Stagiaire aujourd’hui, cadre demain ? Comment le programme de stages de FCR forme la prochaine génération de professionnels de l’immobilier ?

Depuis la première cohorte qui nous a rejoints en 2017, de nombreux jeunes professionnels talentueux sont passés par notre programme de stages, ce qui leur a permis de lancer leur carrière et, finalement, de laisser leur empreinte dans le secteur immobilier canadien. Nous sommes en quête de la prochaine génération de professionnels de l’immobilier en herbe pour révolutionner et faire avancer notre secteur. Êtes-vous à la hauteur ?

Notre programme de stages offre aux stagiaires un accès à des opportunités enrichissantes pour lancer et accélérer leur carrière. Les stagiaires de First Capital ont la chance unique d’acquérir une expérience professionnelle concrète et significative, tout en se familiarisant avec les domaines de notre activité qui les intéressent le plus. Notre programme est unique en son genre et permet à nos stagiaires d’observer et de travailler aux côtés de nos responsables sur de nouveaux projets passionnants et sur de nouvelles stratégies. Ils obtiennent ainsi une véritable expérience professionnelle à faire valoir sur leur CV, mais aussi les outils dont ils ont besoin pour réussir dans leurs domaines respectifs du secteur immobilier.

Saviez-vous que nous avons reçu plus de 3 800 candidatures pour les 13 postes offerts dans le cadre de notre programme de stages d’été en 2021 ?

En plus des tâches quotidiennes, les stagiaires ont la possibilité de participer à une série de formations et d’événements de réseautage, d’acquérir des compétences pratiques en matière de recherche d’emploi et de bénéficier de séances de mentorat avec nos dirigeants. Parmi ces activités, on peut citer des réunions d’information hebdomadaires portant sur les différents départements afin d’explorer de nouveaux aspects de l’entreprise, des activités sociales régulières afin de développer son réseau et ses relations, un projet Capstone de fin de trimestre présenté à la direction, et bien plus encore. En fait, notre toute dernière cohorte a eu droit à une « journée des stagiaires » en fin de stage, au cours de laquelle les stagiaires ont assisté à une présentation de notre initiative ESG consacrée aux ruches, à un atelier de gestion de carrière et à un excellent repas d’équipe. Notre objectif est de fournir à tous les diplômés de notre programme une bonne compréhension de notre activité, un plan de carrière, et beaucoup d’amis et de contacts.

Ce programme se déroule de mai à août et nous offrons des postes dans pratiquement tous les départements, tels que la stratégie des actifs, les investissements, la location, le développement, les technologies de l’information, le marketing et les communications, les ressources humaines et la culture, les finances, les affaires juridiques et bien d’autres encore. Il y en a vraiment pour tous les goûts !

Portrait of Andrew

« Au cours de l’été 2021, j’ai intégré le programme de stage du FPI First Capital en tant que stagiaire dans le domaine de la location ! Cette expérience m’a transmis diverses compétences en matière de négociation, de pensée créative et de travail avec une équipe collaborative, dévouée et très compétente. First Capital m’a permis de connaître une équipe partageant un objectif commun : établir des communautés prospères qui vont au-delà du cadre standard d’un propriétaire ordinaire.

J’ai ensuite intégré l’équipe en tant que coordonnateur des locations au terme de mon stage. L’équipe de First Capital a apporté un excellent soutien et m’a guidée dans mon parcours professionnel au sein du secteur immobilier. Je remercie tout particulièrement ma responsable principale chargée de la location, Leah Feeley, qui fut pour moi une excellente mentore et supérieure tout au long de mon parcours. »

Andrew Chiaino, Coordonnateur des locations à FCR

Au cours de l’été 2021, j’ai entamé mon stage au sein de First Capital en tant que stagiaire en marketing et communications. Fraîchement diplômée de l’Université Wilfrid Laurier, j’ai reçu les bons outils et les meilleures opportunités d’apprentissage qui étaient nécessaires pour faire progresser ma carrière au-delà de mes connaissances et de mon expérience académique. Grâce à mes mentors exceptionnels au sein de FCR, j’ai acquis des compétences inestimables en marketing dans les domaines de la stratégie, des campagnes de communication, de la rédaction créative, de la conception graphique, et bien d’autres encore.

Au cours de l’automne 2021, j’ai été embauchée en tant que coordonnatrice à temps plein et je me sens particulièrement reconnaissante de faire partie d’une équipe aussi dynamique, collaborative et positive qui m’aide à atteindre mes objectifs de carrière. Je suis très enthousiaste quant à mon avenir ici à FCR !

Sophie DeWitte, Coordonnatrice Marketing et Communication à FCR

Portrait of Sophie

Le projet Capstone du PDG

Chaque été, nos stagiaires participent également au projet Capstone, parrainé par le PDG, qui rassemble tous les fondements du programme de stage : expérience professionnelle pratique, collaboration, recherche et résolution innovante de problèmes. Les étudiants travaillent ensemble dans toutes leurs spécialités et cherchent des moyens de stimuler la créativité et l’innovation au sein de notre portefeuille de biens immobiliers à usage mixte. Ce projet spécial couvre l’ensemble du programme et est présenté à notre équipe de direction à la fin du stage de quatre mois. Une véritable expérience professionnelle !

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Nos stagiaires de 2021 présentent leur projet Capstone à notre équipe de direction.

Pourquoi First Capital ?

Chez First Capital, nous offrons un environnement dynamique et divers qui permet à tous nos employés de s’épanouir et de réussir. Notre objectif est de changer le visage et le rythme du secteur immobilier, et cela commence par notre équipe. Nous prenons au sérieux l’équité, la diversité et l’inclusion et sommes passionnés par nos objectifs et initiatives en matière d’environnement, de société et de gouvernance. De surcroît, nous disposons d’un vaste programme d’arts publics. Nous avons été reconnus parmi les deux meilleurs employeurs du Grand Toronto en 2021 et avons été nommés parmi les premiers lauréats du rapport annuel Women Lead Here du Globe and Mail.

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